但如果員工以技術(shù)入股的方式入股，根據(jù)法律規(guī)定有三個(gè)條件,對(duì)于分公司入股，必須是有法人的分公司，沒有法人的分公司不能辦理入股,一般在有限責(zé)任公司，股份是按照出資資金和登記資金的比例確定的，利潤也是按照持股比例分配確定的,如果分公司有入股，可以按照入股的比例或股權(quán)比例使分配收益。

technology入股是指員工以知識(shí)產(chǎn)權(quán)出資，從而成為公司股東。但如果員工以技術(shù)入股的方式入股，根據(jù)法律規(guī)定有三個(gè)條件。首先，從法律上講，員工的技術(shù)是有成果的，已經(jīng)形成了知識(shí)產(chǎn)權(quán)。不代表這個(gè)員工有技術(shù)就可以用技術(shù)入股。第二個(gè)條件是，這個(gè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的價(jià)值必須要有專業(yè)的機(jī)構(gòu)來評(píng)估，這不是股東說了算，也不是工商局說了算。而且評(píng)估后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)必須轉(zhuǎn)讓給公司，這樣才能算出資。這是第三個(gè)條件。《公司法》第二十七條規(guī)定，股東可以用貨幣出資，也可以用實(shí)物、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)和其他可以用貨幣作價(jià)并依法轉(zhuǎn)讓的非貨幣財(cái)產(chǎn)出資。但是，法律、行政法規(guī)規(guī)定除財(cái)產(chǎn)外不得作為出資。對(duì)作為出資的非貨幣財(cái)產(chǎn)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行評(píng)估核實(shí)，不得高估或者低估其價(jià)值。法律、行政法規(guī)對(duì)價(jià)格評(píng)估另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

法律分析:工廠的情況入股-1/看實(shí)際情況。一般在有限責(zé)任公司，股份是按照出資資金和登記資金的比例確定的，利潤也是按照持股比例分配確定的。一般這種情況沒有例外，直接以股權(quán)比例為準(zhǔn)。先對(duì)公司進(jìn)行評(píng)估，再找合伙人對(duì)公司進(jìn)行現(xiàn)金投資。公司擴(kuò)大后，總規(guī)模為原公司估值 現(xiàn)金投入，雙方持股比例按價(jià)值計(jì)算。然后用新公司的錢搞項(xiàng)目，收益按股份比例分成。法律依據(jù):《中華人民共和國公司法》第二十七條，股東可以用貨幣出資，也可以用實(shí)物、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)等可以用貨幣估價(jià)并依法可以轉(zhuǎn)讓的非貨幣財(cái)產(chǎn)出資。但是，法律、行政法規(guī)規(guī)定不能作為出資的財(cái)產(chǎn)除外。對(duì)作為出資的非貨幣財(cái)產(chǎn)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行評(píng)估核實(shí)，不得高估或者低估其價(jià)值。法律、行政法規(guī)對(duì)評(píng)估、定價(jià)有規(guī)定的，從其規(guī)定。

如果分公司有入股，可以按照入股的比例或股權(quán)比例使分配收益。公司增加資本時(shí)，股東有權(quán)按實(shí)收資本比例優(yōu)先認(rèn)繳出資，但全體股東約定不按出資比例分享紅利或者按出資比例優(yōu)先出資的除外。對(duì)于分公司入股，必須是有法人的分公司，沒有法人的分公司不能辦理入股，《公司法》第三十四條規(guī)定，股東按照實(shí)繳出資比例分得紅利；公司增加資本時(shí)，股東有權(quán)按實(shí)繳比例優(yōu)先認(rèn)繳出資。但全體股東約定不按出資比例分紅或者不優(yōu)先認(rèn)繳出資的除外。